豐富企業福利內容，最大化滿足員工保障需求
最有溫度的員工福利，提高員工歸屬感和感知度
構建企業健康保障體系，有效管控企業醫療成本
市面上保險機構和套餐眾多，選擇困難
與保險機構對接麻煩，理賠流程復雜
結算方式繁瑣，企業前期資金支付較多
13年企業商保服務，深刻洞悉企
直接與泛亞人力對接，省去與保險
多渠道處理員工咨詢及服務反饋，
選擇更豐富，操作更便捷，企業管人力資源行業服務經驗
城市服務網絡
正在服務企業
正在服務員工
某物流公司
員工補充醫療保險實施案例
物流/運輸 補充醫療保險/交通差旅險該公司員工常年奔波在路上運輸貨物，用車較多， 通過泛亞人力為員工配置了交通差旅保險，加強 了企業差旅風險防范能力，也增強了員工的福利 感知度。
中國某建筑集團公司
員工補充醫療保險實施案例
建筑/央企 補充醫療保險該集團全年有上百個工程項目在開工，為提高員工 的安全保障，配置了意外保險套餐，工傷賠付支出 降低了85%，有效地減少了公司成本。
某投資銀行
員工補充醫療保險實施案例
金融/投資 補充醫療保險該行員工業務繁忙，業績壓力較大，銀行平時注重 企業的福利管理，為員工和高管分別配置了醫療保 障和豪華醫療套餐，極大地提升了員工的滿意度。
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